La Fondazione Valentia lancia il tirocinio a Granada: cinque mesi in Spagna per 16 giovani calabresi
Tutto pagato tra viaggio, vitto e alloggio. Prende il via il progetto T.O.U.R. nell’ambito dell’iniziativa regionale CalALMA. Lo Bianco: «Nessuno rinunci ai propri sogni per mancanza di opportunità».
VIBO VALENTIA – Volare a Granada per cinque mesi, imparare un mestiere nel settore del turismo, crescere e poi tornare a casa con un bagaglio di competenze da spendere sul territorio. Non è una promessa azzardata, ma il cuore del progetto T.O.U.R. (Training, Orientation, Upskilling, Reintegration), promosso da Fondazione Valentia ETS nell’ambito della misura CalALMA, l’iniziativa della Regione Calabria cofinanziata dall’Unione Europea per contrastare la dispersione lavorativa e formativa dei più giovani.
L’operazione è entrata ufficialmente nella sua fase operativa lo scorso 10 novembre alla Cittadella Regionale di Catanzaro. Durante il vertice tra il Dipartimento Lavoro e i 12 enti beneficiari — alla presenza del direttore generale Fortunato Varone, del dirigente Carmelo Elio Pontorieri e della responsabile amministrativa Anna De Fazio — sono state definite le linee guida di una manovra che porterà complessivamente 231 ragazzi calabresi a svolgere esperienze professionali in tutta Europa.
Il percorso: dalla preparazione al reinserimento
Fondazione Valentia farà da apripista accompagnando 16 ragazzi tra i 18 e i 29 anni, attualmente disoccupati e fuori da percorsi di studio (i cosiddetti Neet). Il programma è strutturato per offrire solide garanzie:
- 1 mese di preparazione propedeutica in Calabria;
- 5 mesi di tirocinio formativo a Granada nei settori del turismo e dell’accoglienza;
- Copertura totale dei costi (viaggio, vitto, alloggio, pocket money e assicurazione);
- Tutoraggio costante e percorsi finalizzati al reinserimento lavorativo al rientro.
L’obiettivo principale è intercettare chi ha smesso di credere nelle proprie possibilità a causa delle troppe porte chiuse.
«Andare all’estero deve essere una scelta, non una condanna»
«Ci sono ragazzi che hanno smesso di cercare lavoro per le troppe delusioni, altri che vorrebbero mettersi in gioco ma non sanno da dove iniziare», spiega Anthony Lo Bianco, presidente di Fondazione Valentia ETS. «È a loro che ci rivolgiamo. Ai nostri giovani non manca il talento, sono mancate le occasioni. Con T.O.U.R. vogliamo offrire un’esperienza in grado di cambiare la percezione che hanno di sé stessi e del proprio futuro».
La filosofia dell’iniziativa punta a ribaltare la narrativa della fuga dei cervelli: «Credo in una Calabria dove partire serva a imparare e conoscere il mondo, senza l’obbligo di andarsene per sempre. Andare all’estero deve essere una possibilità, non una condanna. E tornare deve rimanere una scelta concreta».
Lo Bianco ha inoltre espresso un forte ringraziamento alle istituzioni regionali e alla Dott.ssa De Fazio per il lavoro di squadra tra pubblico e Terzo Settore.
Partnership e scadenze
Il progetto vedrà la collaborazione di partner tecnici come FORMED e We Train Europe, affiancati dagli Ambiti Territoriali Sociali di Vibo Valentia, Spilinga e Serra San Bruno. Particolare rilievo sarà dato alla certificazione delle competenze acquisite all’estero per facilitare l’ingresso nel mercato del lavoro calabrese.
Le candidature per il programma CalALMA restano aperte fino al 30 novembre 2026.
«Ai ragazzi dico semplicemente: non abbiate paura e candidatevi», conclude Lo Bianco. «Dietro ogni giovane che trova un’opportunità c’è una comunità che sceglie di non lasciarlo solo».
