COMUNE DI BELVEDERE MARITTIMO: AVVIO DEL PROCESSO DI STABILIZZAZIONE PER 9 UNITÀ DEL PROGETTO TIS
Nei giorni scorsi si è concluso ufficialmente il progetto regionale dedicato ai tirocinanti over 60, ex percettori di mobilità in deroga, che hanno collaborato con il Comune di Belvedere Marittimo. Questa iniziativa, promossa dalla Regione Calabria attraverso i Tirocini di Inclusione Sociale (TIS), ha rappresentato uno strumento efficace per il reinserimento sociolavorativo, offrendo un supporto concreto alle attività degli enti locali.
Fin dall’inizio del progetto, l’Amministrazione Comunale di Belvedere Marittimo ha dimostrato un forte impegno, riconoscendo l’importanza dell’iniziativa e garantendo una piena collaborazione, nel rispetto della dignità dei partecipanti e della funzione pubblica a cui sono stati assegnati.
Oggi, al termine di questa fase, l’ente ha prontamente avviato il percorso di stabilizzazione a tempo indeterminato part-time (18 ore settimanali) per 9 unità di personale under 60, già integrate nell’organico comunale e la cui professionalità è stata ampiamente consolidata sul campo.
«Questa Amministrazione – ha dichiarato il Sindaco Vincenzo Cascini – ha scelto di tradurre i principi in azioni concrete, affrontando con serietà e determinazione un impegno complesso. La stabilizzazione di queste nove unità non è solo un atto dovuto verso chi ha lavorato con dedizione, ma rappresenta anche un investimento sulla qualità e sulla continuità dei servizi pubblici. Non vogliamo spettacolarizzare, né rincorrere il consenso: il nostro orgoglio risiede nel lavoro svolto con correttezza e rispetto per le regole e le persone.»
Il Comune di Belvedere Marittimo intende proseguire su questa strada, consapevole che investire nel capitale umano e garantire la stabilità dei servizi è fondamentale per una pubblica amministrazione efficiente, credibile e veramente vicina ai cittadini.
